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授業出席、演習における積極性・参画度・貢献度、事前学習課題(全1回)、ミニレポート(全1回)、レポート課題(全1回)を総合的に評価する。
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評価方法
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割合
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評価のポイント
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授業出席
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35
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授業内外における参画度、貢献度も評価する。
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授業外学習
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25
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グループワークの成果,チームに対する貢献度を評価する。授業外学習の指示はmanabaで行う。
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小テスト
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16
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ミニレポート(全1回)を評価する。
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提出課題
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24
%
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事前学習課題(全1回)、レポート課題(全1回)を評価する。
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定期試験
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0
%
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実施しない。
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(合計)
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100
%
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