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定期試験、課題提出、授業出席、授業外学習を総合的に評価する。特に授業出席については、グループ単位での演習が中心となるため、グループワークへの参画度、貢献内容等についても評価の対象とする。
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評価方法
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割合
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評価のポイント
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授業出席
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30
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出席だけではなく、グループワークへの参画度、貢献内容等も評価する。
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授業外学習
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20
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指示された授業外学習の成果をまとめ、レポートとしてmanabaに提出し、その内容の質と量を評価する。
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小テスト
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0
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実施しない。
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提出課題
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20
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プレゼンテーションする業界別企業研究の発表内容・提出資料の完成度を評価する。
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定期試験
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30
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定期試験期間中に教室で筆記試験を実施する（流通サービス業界に関する基礎的な知識と事例に対する考察力を確認する）
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（合計）
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100
%
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